审计处2022年工作的指导思想是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，按照省、市主管部门和学校党委行政的安排部署，认真落实对内部审计工作提出的新部署新要求，坚持稳中求进的工作基调，推动我校内部审计工作行稳致远，2022年审计处将重点开展以下几项工作。

一、强化政治统领，始终坚持党对审计工作的领导

坚持和加强党对审计工作的集中统一领导，深入学习贯彻习近平总书记关于审计工作的重要论述，提高政治站位，把准政治方向，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，依法履行审计监督职责。

二、建立和完善内部审计制度，提高审计工作质量

结合学校工作实际，依据《中华人民共和国审计法》、《教育系统内部审计工作规定》和《内部审计基本准则》等有关法律法规，新建内部审计工作制度，建立规范的审计工作流程。

三、确保审计工作常态化开展，切实保障学校财产安全

（一）开展教材采购结算审计。对我校2022年春季、秋季教材采购结算项目进行审计，督促职能部门加强对教材选用、采购、发放的规范化管理。

（二）开展奖励性绩效审计。对我校2022年上半年、下半年奖励性绩效发放金额进行审计，确保绩效发放符合相关规定。               

（三）开展实习费结算审计。开展2022-2023年度我校医护类学生实习费结算审计，促进相关部门加强对实习生的管理，规范实习协议书的签订。

（四）开展三公经费专项审计。对学校2021年三公经费进行专项审计，确保三公经费使用符合规定。

（五）开展经济责任审计。按照学校党委行政的安排，对学校两个学院（部门）负责人经济责任落实情况开展专项审计，促进领导干部履职尽责。

四、对国有资产开展专项审计监督， 实现其保值增值

对达州市大正企业管理有限公司、附属医院的运营情况进行专项审计监督，着力发现经营和管理中存在的问题，提出整改建议，促使其完善内部控制制度，实现国有资产保值增值。

五、做好审计后半篇文章，充分发挥内部审计监督与服务的职能

扎实做好审计整改工作，以审计意见、建议的落实为重点，压实被审计单位的整改责任，整合审计、纪检监察、组织人事等内部监督力量，共同落实整改问责，做好审计监督后半篇文章，更好发挥审计监督“治已病，防未病”作用。

六、加强审计队伍建设，提高审计人员综合业务素质

目前，审计处仅两名同志，人员严重不足，积极向学校建议增加具有会计、经济、审计、法律、建筑等相关专业人员，配齐配强审计队伍，分类分层次对内部审计人员进行教育培训，强化内部审计人员专业素质、职业道德和纪律作风建设。